Coaching für Projektleiter:innen
Im Coaching für Projektleiter:innnen bietet sich im vertraulichen Gespräch mit einem Coach die Chance an individuelle Themen zur eigene Rolle und Aufgabe im Projekt zu arbeiten.
Hierbei kann es von der fachlichen Ebene und Fragestellungen bis hin zur Reflexion von Verhalten, Auftreten, Kommunikation oder Umgang mit Stakeholdern gehen. Ein Ziel kann sein je nach Themenstellung neue Perspektiven zu entwickeln, Wissen anders anzuwenden oder neue Wege bei der Suche nach Lösungsmöglichkeiten zu beschreiten.
Dr. Andreas Volland ist systemischer Berater und gleichzeitig mit der Welt der Projekte in Konzernen und StartUps sehr vertraut. Er war selbst mehrere Jahre in internationalen Projekten verschiedener Branchen sowie als Trainer für klassisches und agiles Projektmanagement tätig. Mit scharfem Verstand und feinem Gespür vermag er auch vielschichtigen Themen abseits des Offensichtlichen feinfühlig anzusprechen.
Interessiert Sie dieses Angebot? Dann kontaktieren Sie uns über den Ansprechpartner-Button "E-Mail senden". Wir erstellen Ihnen gerne ein individuelles Angebot.
Reflexion von Projektstand sowie eigenem und Stakeholderverhalten
Hinterfragen der eigenen Wahrnehmung, neue Perspektiven entwickeln
seine Selbstwirksamkeit stärken, von Problem- hin zur Lösungsorientierung gelangen
sich der eigenen Kompetenzen bewusstwerden, ins Handeln kommen
Fachliche Hilfestellung als Impuls
Reflexion von Verhalten, Auftreten und Kommunikation
Umgang mit Stakeholdern
Das Seminar richtet sich an Projektteammitarbeiter:innen, Projektleiter:innen und Projektkoordinatoren:innen in allen Bereichen und Branchen.
Dieses Modul kann sowohl online als auch in Präsenz stattfinden, dabei finden folgende Methoden Anwendung:
- Ergänzenden Theorieeinheit je nach Themenstellung
- Individuelle Methoden des systemischen Coachings
- Passende Transfermethoden für den Projektalltag
